Solutions entreprises

La formation professionnelle, organisée pour votre entreprise

Former une personne ou toute une équipe, sur un logiciel, un savoir-faire métier ou une obligation réglementaire : nous construisons la formation, organisons la logistique et vous accompagnons dans les démarches de financement.

Un formateur anime une session de travail avec un groupe de salariés

Nos solutions

Quatre façons de répondre à vos besoins

  • Formations du catalogue

    194 programmes détaillés, adaptés au niveau de vos participants et à votre métier.

    Voir le catalogue
  • Formation sur mesure

    Un programme construit pour votre besoin précis, avec un formateur spécialisé du sujet.

    Découvrir le sur-mesure
  • Formation intra-entreprise

    Un groupe composé uniquement de vos salariés, dans vos locaux ou à distance, à vos dates.

    Découvrir l’intra
  • Accompagnement au financement

    Programme, devis et pièces utiles pour votre demande de prise en charge auprès de votre OPCO.

    Comprendre le financement

Nos engagements

Une organisation pensée pour les entreprises

  • Un interlocuteur unique

    La même personne suit votre demande, du premier échange à l’attestation de fin de formation.

  • Des formations personnalisables

    Contenus, durée, rythme et exemples sont ajustés au niveau des participants et à votre métier.

  • Un réseau de formateurs

    Nous mobilisons le formateur spécialisé dont votre sujet a besoin, y compris sur des thèmes pointus.

  • Les documents administratifs préparés

    Programme, devis, documents contractuels, convocations, émargement, attestations et pièces utiles à votre demande de financement.

  • Présentiel ou distanciel

    Dans vos locaux partout en France, ou en classe virtuelle lorsque le contenu s’y prête.

  • Des demandes métier spécifiques

    Logiciel interne, réglementation sectorielle, savoir-faire technique : nous étudions chaque besoin.

Méthode

De votre demande au dernier jour de formation

Le détail de notre méthode

  1. 01

    Vous nous expliquez votre besoin

    Par téléphone ou via le formulaire : thème, nombre de salariés, objectifs et contraintes.

  2. 02

    Nous sélectionnons la formation ou le formateur

    Un programme du catalogue adapté à votre contexte, ou une formation construite avec un formateur spécialisé.

  3. 03

    Nous vous accompagnons sur le financement

    Programme, devis et documents utiles à votre demande de prise en charge auprès de votre OPCO.

  4. 04

    La formation est organisée

    Dans vos locaux ou à distance, avec évaluation des acquis et attestation de fin de formation.

Financement

Financer la formation de vos salariés

Une prise en charge peut être possible selon votre entreprise, votre OPCO et les critères de financement applicables. Nous pouvons vous accompagner dans la constitution de votre demande de financement.

  1. 01

    Votre entreprise

    Identifie son OPCO, selon sa convention collective, et dépose la demande avant la formation.

  2. 02

    Hashtag 3C Formation

    Vous transmet le programme, le devis et les documents habituellement demandés, puis les pièces de fin de formation.

  3. 03

    Votre OPCO

    Étudie la demande et décide d’une éventuelle prise en charge selon ses critères.

Questions

Questions fréquentes

Une autre question ? Appelez-nous au 07 80 95 85 98.

Quelle différence entre formation intra-entreprise et inter-entreprises ?

En intra-entreprise, le groupe est composé uniquement de vos salariés et le contenu est adapté à votre contexte. En inter-entreprises, des salariés de plusieurs structures suivent une session commune à dates fixes. Nous intervenons principalement en intra-entreprise et sur mesure.

À partir de combien de participants organisez-vous une formation ?

Nous étudions les demandes dès un participant, notamment en distanciel. Le format, la durée et le tarif sont définis selon le nombre de personnes à former.

Qui peut être à l’initiative de la formation ?

L’accès à nos formations peut être initié par l’employeur, dans le cadre du plan de développement des compétences, ou à l’initiative du salarié en accord avec son employeur.

Quels documents recevez-vous à l’issue de la formation ?

Feuilles d’émargement, évaluation des acquis, attestation de fin de formation pour chaque participant et questionnaire de satisfaction. Ces pièces sont également utiles pour votre OPCO.

Un besoin de formation pour vos équipes ?

Expliquez-nous votre besoin. Nous vous proposons une solution adaptée et étudions avec vous les possibilités de financement.

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